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你在體制內遇到讓你最無語的事情時什麽?

2022-02-21職場

今天,4月30號,加班到18:30,剛剛做通思想工作,安慰自己雖然五一加班好歹能休兩天,正準備收拾東西下班擁抱假期,接到領導電話,省廳領導5月2日調研,市領導要求5月2日前,在某景區一個閑置多年的房子裏,開一家文創店,而且要有大格局,雖然我們是一個縣,但是這個文創店裏要有所在地區各縣市區的產品,並且要制作一個好看的門頭。

我正在思考,怎樣在一天之內練就三頭六臂,把七縣兩市一區的文創產品在不談前的情況下搞到手。同時很疑惑,提出這個要求的市領導和二話不說接受這個任務的局領導,為什麽對他們的下屬如此信任,為什麽這麽看得起我們這些小蝦米,呵呵呵呵呵!

現在 5月1日14:06,難度再次升級,半天之內,要搭建一個文旅推介展區,讓12家A級景區帶人帶資料去布展,然而五一各景區都忙到炸,根本抽不出人,而且各景區都沒有展架,非要人家做。

這還不算,文創店開店任務從一個變成了三個。

而且,要求從市區找廚師,到景區去給領導做菜,要做出十個縣市區的十幾到代表菜,商務局聯系城區的酒店,人家廚子本來就不夠用,說做菜可以,上景區不行。山上用餐的酒店也有意見,用他們的地盤又不用他們的廚師。

再再然後,要臨時安排劇院上景區演出。

15:27 難度再次升級,要組織20名青年幹部上山湊人氣,然而單位的青年幹部過節都有自己的安排,通知發出去後無一人響應。。

20:32 這次不是難度升級,而是超級大無語事件。剛剛把三個文創點位布置好,文創展區的噴繪正在加班加點設計,民俗表演也對接好了,結果,你們猜怎麽著,省廳領導不來了,她不來了。。驚不驚喜,意不意外,這個無語級別能評幾級?