留學的時候我發現中國人和印度人面對小組 作業搞不定時 的態度是不一樣的。
中國人會說：「操，完蛋了。」然後花幾百刀給你找個代寫。
印度人會說：「別擔心，這個很簡單。」然後提出幾個指導性意見，之後消失。我上次presentation一個印度哥們兒直接消失到最後一秒，然後上來直接拿著PPT念。
當然了，美國人可能更可能是：「抑郁癥了，老師給個extension」
你在學校裏（本科）其實說白了還是個無產出的地方。老師不在乎你到底拿多少分，只要一切表面上合規，沒人在意誰多掙紮或者是誰擺爛了。最後不管大家怎麽學還是30%A，30%B，30%C，30%D和F。但是公司就不一樣了，他們需要的是利潤。
其實馬斯克不讓美國人喜歡很簡單。什麽公司利潤什麽科技發展，與我有什麽直接關聯？我只在乎wlb薪資歐洲車和大house。原本我們每天薪資五六個小時就能拿的pay，你現在逼我們跟中國人卷？
