经历了疫情的折磨，今年的就业形式大好，且正直春招的黄金期，在这样的背景下，这档职场节目可以给尚在求职的小白们一个参考。
第一时间看了第一期节目，两个公司的新人面试环节，还是非常简单的，一轮群面然后直接定人选。
相信这些候选人之前已经经历过好几轮的面试了，留下来的都是有点东西的。
先说第一组面试格力的五人组吧
董明珠的气场是非常可以的，很考验面试者的心理素质，在高压状态下自如地进行自我介绍，而且还要在极短时间阐述自己一进门时选择做哪张（薪资）椅子的理由，五个人都很自如地应对下来了。
在介绍环节，我觉得表现得最好的是最后一位男生，就像岳云鹏说的，不要抢着第一个介绍，很难留下印象，而且他能总结前人的经验，做出更好的准备。
家族企业那位女生，很有范儿，表述也有点凡尔赛，虽然张翰说她一点傲气都没有，但是其实这个接班人的身份摆在那里很难不让人带着有色眼镜去看。
跳舞的那个女生，选择最少的薪资就比较讨巧，先把自己姿态放低，对自己的认知也很明确，就是告诉领导自己是一张白纸，听话，好培养，职场上这样的人设一般
