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如何【兼职】做民宿赚钱(一)

2020-11-19旅行

20.6.28说明:房东黑黑:关于停更「民宿经营类」文章的说明

19.11.14更新: 房东黑黑:如何【兼职】做民宿赚钱(四)-如何抢到好房

19.5.6更新 :房东黑黑:如何【兼职】做民宿赚钱(三)-如何挑选房源

19.4.29更新: 房东黑黑:如何【兼职】做民宿赚钱(二)-资金&时间准备

19.4.21原文:

自从上篇

房东黑黑:从民宿小白到入住率95%(一)

发表后,很多朋友都加了我微信闲聊。

大家问我最多的问题如下:

1、我不喜欢现在工作,又没勇气跳出来,想做民宿增加点收入,怎么办?

2、我想做民宿,怎么开始第一步呢?

3、怎么和大房东签合同?需要注意什么?

4、前期预算该有多少?

5、装修能给点建议吗?

针对前5个问题,我会用【如何【兼职】做民宿赚钱】这个系列来回答。

没有回答的问题,欢迎在知乎上咨询:

比起全职做民宿,【兼职】做民宿对上班族更有吸引力。

大家都希望有个赚钱的副业,还不会占用太多时间。

的确,民宿是一个不错的副业。

可以给你每个月1W以上的收入,而每天只占用0-2小时时间。

并且,你是自己做‘产品’,比做代购、代理等销售类兼职更有竞争力。

即便没有做成功,损失也相对较低。

【兼职做民宿】可以作为你全职做民宿前的一次试炼,也可以当作一个长期副业,在不影响本职工作前提下给你提供持续收入。

麻雀虽小,五脏俱全。

【兼职做民宿】和全职一样,也包含了「打造产品——推广营销——运营维护」的全流程,只是投入的精力、资金更少,运营方式更为简单粗暴罢了。

为了让更多的朋友能够通过兼职做民宿赚钱,我会提供一套流程和方法。

它适用于【任何职业任何背景】的朋友,主要包含以下内容:

1、做民宿生意前,你需要准备什么。

2、如何选择房源,如何拿房,如何与房东谈判

3、民宿平台与推广

4、兼职做民宿的长期规划

5、欢迎继续私信或留言,高频问题都尽量写。

那我们进入第一个话题:做民宿生意前,你需要准备什么?

在我看来,核心是3方面准备:

心理、时间、资金

心理准备:

这是最重要也是最容易被忽视的部分。

心理准备的第一部分是期待,也就是弄清楚「城市民宿到底能赚多少钱」,这个问题我在上篇文章已经演算过,不再赘述。

但只看到赚钱,没看到困难和痛苦,很难以坚持的。

民宿的成功在于【无数个成功细节】的累积。

房源、运营、装修,每一项里都有数不清的细节。

要完成一套民宿很简单,但只有把越多的细节做到极致,才越有可能长期盈利。

反过来看,民宿的困难也一样,每一个困难单独看都不大,但累积起来会让人非常痛苦。

心理准备的第二部分,就是清楚的知道民宿运营的【烦心事儿】。

首先就是清洁。

先给大家普及一下民宿和酒店单次打扫卫生的时长:

以酒店普通单间为例,面积一般只有20-40平,阿姨都是全职,非常熟悉房间细节,布草清洗都是集中式的,整理时间一般在15-20分钟/间。

而民宿的一居室,面积一般在40-60平,清洁普遍需要0.5-1小时;两居室,面积一般在60-90平,清洁需要1.5-2.5小时。三居室面积一般90-140平,清洁需要2-4小时。

很明显,由于民宿存在客厅、厨房等酒店单间没有的空间,其清洁时间更长;而每套又是独一无二的,每套清洁要点、物件摆放都不同,其复杂性更高、细节更多,对保洁的要求也更高。

但因为你是【兼职】做民宿,规模肯定不大,大多数就是在1-5套之间。

我以3套为例,除非是自家亲戚帮忙,在这个规模下你不可能有员工,也不可能聘请全职阿姨,只能在保洁平台约阿姨做【单次清洁】,所以无法保证阿姨的稳定性和标准化。

在充满细节的清洁过程中,每个阿姨的每次清洁都有可能疏忽,而一个小的疏忽就可能导致差评,而一个差评就可能毁掉你所有心血。

假设你每个房间每个月有10次保洁,3个房间每个月就是30次。

意味着平均每天1次,你需要在上班的情况下,远程监控阿姨打扫卫生完全符合标准;如果只是正常整理房间那还算轻松,但你一定会碰上被套没干、床品太脏、地毯有油、家具损坏、客人想提前入住等各种状况,阿姨会告诉你她也没法解决。这时候你怎么办。

日常遇到的除了清洁,就是 客服

别说兼职做民宿,很多经营10套以上的房东,都是自己做客服。

民宿对客服要求非常高,我认识不少兼职做民宿的老板就是因为讨厌客服,最终放弃做民宿的。

难度首先在于沟通量普遍偏大,尤其在国内,大家自主性还比较欠缺,很多人也是第一次住民宿,很多细节都需要民宿老板主动沟通,包括入住细节、家电使用、清洁说明、旅游推荐、交通指南、退房沟通、突发情况处理等等,虽然你可以通过各种方式将必要信息提前发送给客人,并且在家里放上房屋使用指南,但也不可避免客人会时不时问你各种问题。

你需要7天24小时在线,处理各种可能问题。

因为你在上班,可能发生在开会时、谈客户时、下班开车时等等。

有的会客客气气,有的会咄咄逼人,你会发现人与人之间的差距咋就这么大。

太多民宿房东被客人气哭过了,如果听到这儿你觉得很累,那么就还是别考虑了。

更大难度在于,民宿客服不仅仅是客服,更是销售。

很多客人会在预定前线上咨询很多问题,如何精准的回答,并且引导预订,都需要很强的表达沟通能力。

除了清洁、客服外,民宿还有非常多的痛点不是一次性能解决的。

它伴随着你民宿经营的始终,你必须做好长年面对重复问题、琐碎事务并保持高标准处理的心理准备。

清洁、维护、客服每天都会充斥你的生活。

如果盈利很高那还好,一旦到了淡季,问题没变少,利润却变少了。

今天被奇葩房客气哭、明天房间里搞派对弄脏了家具、后天邻居物业集体投诉;

一旦遇到几次这些问题,很多小经营者、兼职经营者就会萌生放弃的念头,这两年很多民宿转让,也是因为维护起来【心太累】导致的。

大家要清楚,民宿合约一般是5年,你是否做好了长期管理阿姨、处理客服、维护房间的准备,一天、一周、一个月也许很简单,但日复一日保持高标准,真的很难。

当然你也可以得过且过,现在某些城市供小于求,还是可以做下去的,但市场的水准在逐年提高。

我看到很多民宿房东疏于管理维护,民宿在经营一两年后已经完全变样了,完全没有了刚上线时的风采。

究其原因:阿姨只能帮你做日常的保洁,用品维护、深度清洁都需要你自己花额外的时间去处理。

所以说,如果说你真的想做好民宿,你要知道这是一场持久战,不管开始成功与否,后期持续赚钱才是真正的挑战。

从始至终保持一样的标准,不停的严格的要求自己去做品质,问问自己能不能做到。

上篇文章给不少朋友打了鸡血,这次给大家泼泼冷水。

还是那句话: 让适合的人更有信心、不适合的人及时退出止损,就是这篇文章的最大意义吧。

下一篇将会讲 ‘资金、时间准备’,预计4.29号更新。