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为什么说【非你莫属】这个电视节目需要反思?

2012-05-28影视

非你莫属不需要反省,需要反省的是广大选手。

1,非你莫属是个什么?应聘单位都是什么?现实中参赛的大多数人是什么?答,非你莫属是个在现代传媒上的节目,是节目就有一定的娱乐性。应聘单位往高了说是国内三四线的公司,可以代表市场需求的普遍性,但代表不了市场的尖端性。参赛选手以即将或已经毕业的学生为主。

2,是节目就需要亮点和吸引力,求职类节目最有效的无非就是,初次见面的选手和老板之间的互相试探和有效沟通,吸引观众观看欲的就是沟通受阻后的思考。思考什么?最主要的就是角色的带入,我是老板怎么样,我是选手怎么样。当然既然是传媒节目,那一定就要突出主持人的位置了。所以我们为什么对这个节目的主持人这么多的关注,就因为他所处的位置即尴尬又醒目。

3,三四线的公司和刚毕业的学生,这个组合会产生什么样的效果。这个从节目的定位和流程就可以看的出来,自我介绍,学习成果或工作经历展示,期望薪资,选择去向。就是这个标准化的流程注定了这是个只选择底层员工的集体招聘会。

4,但这又是个节目,不只是招聘会。那怎么办?这就是为什么我们会去关注。莫名其妙,不知所云的选手是一种,扮演的就是被虐和嘲笑的角色,用以满足观众的龌蹉心里。有很深资历,并成功创业的人为一种,通过高大上的夸夸其谈和强大气场,最后成功应聘高薪岗位,用以满足观众那贪婪的幻想和角色带入。相反的,节目的主旋律标准化的应聘流程,这个时候到成了润滑剂的效果了。

5,当观众的新奇淡去,理性的来看这个节目。节目的娱乐,选手对生活和工作的期望和严肃,和对人性的反思,员工和老板本就是合作关系,为什么你坐着我站着。时不时的还有几个插话的第三者。不礼貌。节目现场主持人玩命维护的是节目!选手们,别去了。别拿着自己的生活和尊严去给别人娱乐了。

6,刚毕业的孩子们,大公司会在固定的时间固定的地点定期或不定期的招人的。小公司的话,你直接进去问前台您们这里招人吗?就这么简单。