今年30了。
失業兩個月。
不是不想工作，而是找不到合適的。
最近的兩份工作，都是人事行政經理，一份雙休7000，老板又被迫害妄想癥，誰都信不過。
員工不在的時候翻員工的櫃子，喜歡占用周六周天和其他休息時間開會。
寫字樓停車一小時五塊，地鐵來回2.5小時。
性價比不高，辭職了。
一份單休8000，工廠，離家遠，夥食差，整個公司的行政辦公體系擺爛一年多，原來的團隊都離職了。接手就是個爛攤子，到處補坑，跟本補不過來。
來回通勤3.5小時。
性價比一般，辭職了。
然後再就找不到合適的了。
看了兩個月招聘，最後無奈得出了一個結論。就是和我薪資能力要求匹配的公司雙休都犯法。
不是沒有雙休的，有。
要不是薪資低，我不願意，要不就是公司要求高，我不符合。
最後，沒辦法。
節約開支。
一步步降低自己的要求。
目前單休，薪資也不如之前，好處是這次不是管理崗，沒那麽多煩心事，幹好自己的活就行。我又是個行動派，別人幹一天的活。我倆小時幹完就開始玩。
美滋滋。
