如果说，一般的中小游戏公司创始人或多或少还讲究点梦想，只是没钱的话……
腾讯就属于除了没有梦想，其他啥都有。
也正因为腾讯成为了文娱行业当之无愧的最大巨头，造成了一系列大公司病的出现，以及人员习惯性依赖于资源变现，而不是投入过多经费「努力做好游戏」。
举个例子吧，小王入职腾讯，野心勃勃，给部门主管写了个3A作品策划案。
主管：你觉得这个大概要多少前期投入，协调多少人手，需要多少部门审批，多久能回本？
小王直接就可以放弃了。
毕竟对于主管而言，假设小王协调了一大堆的人手，最终花费1000万做出来个3A大作，然后给腾讯赚来了2000万的收入。
可同样是2000万收入，主管本来不需要麻烦太多的人，只要推出一款新皮肤就能赚到。
这样悬殊的投入产出差异，你觉得小王想法在腾讯有任何可操作空间吗？
大家都是成年人了，即便你有方案，但不意味着其他人明明可以选择敲两行代码就下班，却愿意陪你在这儿耗费大量人力物力「成就梦想」。
万一不小心搞砸了，这个损失还不是小王能背锅的，主管得跟着倒霉。
换个大家能听懂的例子：
一家企业本来客户稳定，每个月大家请客户吃个饭就能谈好合作。
结果非要有个愣头青把老客户扔一边，说要去开发新客户，而且不保证能开发成功，新客户也未必能给予老客户的同等回报。
我相信，在座各位也不会喜欢这种人。
大企业就是这样，平台强，资源足，但「多做多错，少做少错」「宁可不做，不能出错」。
有策划3A的时间，不如拿去做PPT等年终吹牛逼。
不过这几年由于其他巨头也开始布局文娱，尤其是米忽悠的崛起以及字节系、阿里系的大举进军，或多或少让腾讯产生了危机感。
所以我们可以看到新闻说，目前企鹅几乎每周都在投资游戏公司。
投资那些创始人还有点梦想、没办法光靠卖皮肤存活的中小企业。
然后期待着这些有梦想的年轻人给腾讯好好干活，争取早日做出【王者】级的爆款来。
毕竟嘛，只要能再来一款【王者】，腾讯又可以吃上好几年的红利了。
