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怎么判断自己是否在体制内被边缘化?

2023-11-01职场

直接体现就是说话管用不管用,能不能办事

跟位置有关系,但也不尽然,从根本上说跟个人的手段和际遇有关

很多人吧有实职的时候也很弱势,谨小慎微,只是体制的工具人。 有很多单位,外调进去的班子成员,特别是副职很容易面对这种情况。甚至在某些比较复杂的环境里,二把手胆子小点都是这种窝囊的活法

有些人没什么实职,但因为积淀深+会来事,上上下下都认他。甚至都 不一定是公务员,但这一点不妨碍人家伸手干预三重一大决策,上面说的那种工具人往往就是他们的工具 ,不过说到底也是为了更大的领导服务罢了

地级市市长你们觉得咋样啊?边缘吗?我见过市委书记和常务副市长联手架空,导致他连协调市里财政给市政工程公司结款的权限都没有,事实上就成了常务比市长声量大,类似这样的架空案例我见过不下两位数

所以说,边缘还是不边缘,没那么简单的啦