當前位置: 華文問答 > 職場

在職場中,皇後式領導更可怕還是華妃式領導更可怕?

2023-10-30職場

說句真心話,華妃其實算不上領導。她有三個致命弱點:

第一:感情用事,戀愛腦支配一切。

用SWOT模型分析的話,華妃的優勢在於家世背景以及與大胖橘的早期感情基礎。

可惜,家世背景同時也是她的劣勢,年將軍已經功高蓋主了,皇上不得不防,所以年家的血脈不可能出現在後宮。否則,三十年過去,這龍椅上的人只怕就姓年了。

四爺飽讀史書,對外戚的防範之心一直在。而且大胖橘哪裏會對人有真心?他生於無情帝王家,一切只為利益,不講感情。華妃也不值得他破例。

年妃被戀愛腦蒙住雙眼,看不見這個事實,還一味帶領宮中團隊打壓低階嬪妃。她努力的方向就不對。頭腦清醒的領導格局要大得多,能看清全域,能找準自己的定位。這些謀略,華妃一概沒有。

第二:喜怒行諸於色,輕易被人摸去底牌。

華妃和皇後比,不過就是紙老虎。她的心思想法都掛在臉上,無論是其它嬪妃,還是宮女太監,很容易猜到她的心思。

孫子兵法說,知己知彼 百戰不殆。華妃不識大局就是不知彼,暴露內心世界就是讓對手知己,那還怎麽完?

宮裏那些段位高的大聰明如皇家三個正經主子,加後期甄嬛,都有深藏不露的本事。

在他們的眼中,華妃就像一本翻開的書,沒有秘密可言。華妃的下一步棋通常是可預測的,所以對敵談不上殺傷力。

還記得大胖橘用貴妃服飾試探年妃那次嗎?華妃對權勢的渴望被大胖橘盡收眼底。換做甄嬛,才不會上當,早就誠惶誠恐表示不敢當,叫人退回去了。

華妃終究托了年將軍的庇護,否則,她不過是高階的夏冬春。

第三:心胸格局太小,而且缺乏親和力,不能建立自己的隊伍。

華妃除了太監首領周德海和貼身宮女頌芝,並無太多可用之人。她也不稀罕跟其它嬪妃聯盟,所以相對訊息閉塞,不知道其他人的動靜。

團隊合作的模式是職場不可或缺的,隊伍的凝聚力也是成事的關鍵。

華妃早期有曹貴人各種出謀劃策。可她怎麽回報曹貴人的?動不動就折騰人家親閨女,好好的就給人孩子胡亂灌藥。曹貴人一片忠心,華妃的回報就是戳人家肺管子。

兔子急了還咬人呢,何況曹貴人是華妃團隊的核心力量,外加陰狠狡猾如毒蛇。後來華妃遭曹貴人反噬,真的不能怪別人。

綜上所述,華妃這樣的人不夠格當領導。如果你有這麽一個頭腦簡單行事粗暴的領導,我勸你快跑,跟著這樣的頭兒,混不到好果子。