为了帮助大家备考快消公司的AI视频面试，我们的老师花时间整理了宝洁、联合利华、达能、欧莱雅、优衣库等一二梯队快消名企往年的 AI 视频面试真题，帮助你提前准备AI面试！
一、哪些快消公司会采取AI视频面试？
近几年，招聘方式一直在向创意型招聘方式走近，Open Question、AI面试、游戏测评等招聘方式花样百出。
AI面试在国外早已兴起，例如日本的Leading Mark。国外著名的网上视频面试供应商HireVue，在全球拥有300多家客户。其中包括26家财富100强公司，如沃达丰、美国运通、希尔顿等。
在美国、日本金融、快消、贸易、事务所等行业使用 AI 进行面试已经十分普遍，比如希尔顿、联合利华和高盛等大公司。那么在国内，哪些行业会采取AI面试呢？
根据往年考试的经验，快消行业中，宝洁、联合利华、欧莱雅、达能、优衣库、安踏等第一、第二梯队的快消公司在近几年的校招中都会使用AI面试的方式来筛选候选人。
二、AI视频面试的流程是什么样子的？
很多同学还不知道AI视频面试到底长什么样子？
AI视频面试的流程一般分为：点击邮件-面试简介-模拟面试（1道）-正式面试（3-5道）-提交视频结束面试。
1、点击邮件
首先，ai面试会受到一份邮件，需要你点击邮件里的链接打开一个面试房间（一般是在手机上面试），你的面试官一般是一个叫做lina的机器人或者其他机器人。
2、面试简介
面试开始之前，会有一个简单的面试介绍，包括时间、视频面试环境要求，申请麦克风和摄像头权限等。
3、模拟面试
有时在正式开始之前会有几分钟的模拟面试时间，帮助你熟悉面试过程，模拟面试一般只有一道题，比如让你自我介绍。
4、正式面试
正式面试一般是3-5道面试题，
开始后，机器人会自动播报问题，并在屏幕上以文字的形式显示，问题开始前你可能有1-2分钟的思考答案的时间，时间到了之后即可开始回答问题。
回答形式可能是录制视频或者语音转文字，不同的公司略有差异，但是题目都是类似的，快消公司的AI面试题型以宝洁八大问居多。
5、提交面试
回答完所有的问题后，大多数公司是直接可以点击结束的，部分公司还会有一个简单的问卷，比如你想去什么地方、什么城市，考察你的意向。
三、快消AI视频面试有哪些常见的题型？
AI面试的题型其实可以大致分为3类，一类就是认知类（考察自我、行业、公司、岗位相关认知）、一类就是行为面试类（类似宝洁八大问）、以及难度最高的专业知识题。
（1）大多数快消公司，比如优衣库、沃尔玛、欧莱雅等一般只会考察前两类，准备的时候主要以自我介绍+公司产品+宝洁八大问就可以了。
（2）但是最顶级的快消名企比如联合利华、可口可乐等AI视频面试喜欢考专业知识题，难度以及不亚于正式的面试了，而且专业题每年都有变化，所以准备的难度要大得多。
为了帮助大家理解，我们的老师整理了近几年几十家快消名企(宝洁、联合利华、达能等)超过500道AI面试真题，将快消AI面试细化为了20类，并给出了答题思路和答案解析。
可以看到，考的最多的题型就是类似宝洁八大问的行为面试题，其中，考察频率前三的分别是抗压耐挫题（130道）、团队合作题（104道）、学习能力（83道）。
图中的这二十类共100道问题已经录入智面官APP的快消AI面试100问面试题库中，你可以随时随地开始模拟AI面试练习！
四、快消AI面试真题案例及题库？
接下来，我们就一起来看一下这20类AI视频面试问题。
1、自我介绍类
2、个人特质类
3、行业认知类
4、公司产品认知类
5、岗位认知类
6、职业规划类
7、行为经历-成就领悟
8、行为经历-职业行为
9、行为经历-问题解决
10、行为经历-坚持毅力
11、行为经历-面对挑战
12、行为经历-创意创新
13、行为经历-团队合作
14、行为经历-学习能力
15、行为经历-紧急应变
16、行为经历——耐挫抗压
17、行为经历-沟通说服
18、行为经历-领导能力
19、行为经历-（高）目标设定
20、专业相关
