頻繁請假會影響職業發展嗎？

2024-04-27職場

頻繁請假會讓領導對你產生意見，不好安排任務，擔心你不能按時完成工作，影響計畫進度。從而把你晾在一邊。邊緣化，不被重視，可有可無，是最好的結局。嚴重的會被批評，降低績效，甚至被報上人事，被找喝茶，降薪，裁員都有可能。

因此，最好不要頻繁請假，如果確有必要，不妨請一次長假。如果是因為客觀原因需要頻繁請假，那就找領導說明情況，讓領導有心理準備，安排任務也有底，這樣就避免領導誤認為是你的工作態度問題。